彈性休假指的是彈性帶薪休假制度，即將帶薪年休假分段靈活安排，與法定節假日相連接的休假安排。國家鼓勵根據個人意願，創造必要條件鼓勵和引導居民在重要法定節假日前後集中安排休假，形成較長假期的旅遊。
彈性帶薪休假的用法
周小姐在某事業單位工作5年，按規定有5天年假，2009年五一是星期五，加上雙休日上有3天小假期，她可以將年假安排在小假期之後(即5月4日～8日)，總共有8天時間，形成“五一黃金週”。
2009年廣東出台了《關於試行廣東省國民旅遊休閒計劃的若干意見》(以下稱《意見》)，推出多項措施鼓勵全社會參加旅遊休閒活動，包括落實帶薪休假，引導居民彈性安排帶薪休假時間，並鼓勵和引導居民在“五一”等法定節假日前後集中安排休假，形成較長假期的旅遊黃金週等。
