一、重慶社保繳費基數最低標準上限12756元
根據規定，城鎮職工基本養老、基本醫療、失業、工傷和生育五項社會保險單位繳費基數為本單位職工個人繳費基數之和，職工個人繳費基數為上年度本人月平均工資。
度重慶市城鎮職工社保繳費基數和全國進行了統一。參保職工上年度本人月平均工資高於重慶市職工月平均工資300%的，按300%核定繳費基數；上年度本人月平均工資低於重慶市職工月平均工資300%，高於重慶市職工月平均工資60%的，按上年度本人實際月平均工資核定繳費基數；參保職工上年度本人月平均工資低於全市職工月平均工資60%的，按60%核定繳費基數。相比往年職工月平均工資低於上年度社平工資40%的，按照上年度社平工資的40%核定;超過上年度社平工資600%的，按上年度社平工資的600%核定，此次調整後，月繳費基數上限大大下降。
如果按照重慶市社平工資4252元/月計算，月繳費基數上限為12756元，下限為2552元，而同樣基數的今年度月繳費基數上限為25508元、下限為1701元。
二、靈活就業參保基數下限2552元
此次對以個人身份參加重慶市城鎮職工基本養老保險的個人參保人員繳費基數也有調整。月繳費基數由本人在全市上年度職工月平均工資的60%-100%之間自主選擇。
“因為度我市城鎮非私營單位在崗職工平均工資還未公佈，現在按市統計局公佈的度全市城鎮非私營單位在崗職工年平均工資51015元(4252元/月)執行，待明年公佈後再進行調整。”市人力社保局相關負責人解釋，按此計算，以個人身份參加城鎮企業職工基本養老保險人員，度月繳費基數上限為4252元、下限為2552元。
度全市職工年平均工資為56232元，月平均工資為4686元;企業職工年平均工資為53520元，月平均工資為4460元，計算計劃內破產企業職工一次性安置費以此為準；用於計發基本養老保險待遇的在崗職工年平均工資為72564元，月平均工資為6047元。度工傷保險、被徵地農民養老保險、工資福利等待遇標準，按4686元計算。
