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有些公司想了解員工對公司制度的滿意度,好做改善,但是又不知道怎麼做員工滿意度測評才有效?
1、根據影響與員工滿意度的指標來指導調查問卷的設計;
2、做好調查實施前的溝通;
3、採用定性和定量相結合的調查方法,保證調查的深度和廣度;
4、調查完成後做好及時反饋;
5、調查結束後要切實制定好員工滿意度改善計劃。
以上就是怎麼做員工滿意度測評才有效的全部內容。
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